跳到主要內容區塊

【勞動權益 wake up! 】109年端午節出勤工資懶人包

未提供相片說明。

 

端午節出勤薪資知多少?今年的端午節於明天6月25日,企業可將6月20日的休息日與6月26日的工作日調整互換。由於調整之後,6月26日已成為休息日,屆時如再有需要勞工出勤,則應給付休息日加班費。
以一般上班族為例,如月薪36,000元(以36,000元÷30日÷8小時,推算平日每小時工資額為150元),出勤8小時,各日出勤工資給付規定如下:


一、6月25日(星期四):性質為國定假日,
依《勞動基準法》第39條規定,雇主經徵得勞工同意於國定假日工作者,工資應加倍發給。
試算:本薪(150元×8小時=1,200元)+1倍加班費=2400元。


二、6月26日及27日(星期五、六):性質為休息日,
依《勞動基準法》第24條第2項規定計算。
試算:150元×1.34×2小時+150元×1.67×6小時=1,900元


三、6月28日(星期日):性質為例假,非有天災、事變或突發事件,不得使勞工於例假出勤工作。